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Ter e manter princípios claros e alinhados é fundamental

Escrito por Amanda Fajak | Nov 30, 2022 8:30:37 PM

A Transformação Digital oferece a oportunidade de criar uma experiência perfeita de ponta a ponta entre clientes, produtos e canais. No entanto, quando há falta de visão, propósito ou orientação externa, o risco que surge é que as organizações simplesmente se digitalizem em vez de se transformarem.

Parte do desafio que vemos nas organizações é que o impulso para gerenciar a complexidade levou à compartimentalização, que por sua vez levaram a silos e fronteiras artificiais entre os grupos. 

A experiência da Walking the Talk com organizações em todo o mundo mostra que os silos e a falta de pensamento além das fronteiras são um dos padrões de comportamento mais difundidos atualmente. 

Para alcançar totalmente a transformação digital e a IA, o todo é mais importante do que o indivíduo ou subgrupos, e para isso é preciso integração e pensamento holístico. Para ser bem-sucedido, é preciso superar dois desafios principais:
 

  • Desapego
    A integração requer que alguém, em algum lugar, “se desapegue” de seu projeto de estimação e, potencialmente, de algo que tenha sido muito bem-sucedido. Uma das principais barreiras para a transformação é a incapacidade ou falta de vontade das pessoas de abrir mão do que possuem, do que construíram, do que acreditam que funciona e dar um salto para o desconhecido ou apoiar o sucesso de outra pessoa. 

  • "Só dessa vez"
    A tirania da exceção é real e destrutiva para a transformação digital e a IA. Para cada 'exceção', 'só desta vez', 'não temos tempo para fazer isso direito', 'vamos voltar e consertar mais tarde', ocorre um desvio, bem como é enviada uma mensagem de que não estamos tão comprometidos com a mudança holística. Lembro-me da citação de Ernest Hemmingway, "gradualmente e depois repentinamente" - basta o suficiente dessas pequenas exceções para que a visão holística integrada seja significativamente prejudicada. 

Para ter sucesso na transformação, é fundamental que a liderança do mais alto nível trabalhe em conjunto para uma visão clara; possuindo e mantendo princípios claros e alinhados. 

 

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